SAIBA MAIS SOBRE O MONITOR

Resolução nº 39/96 - CEPE, de 12 de agosto de 1996

Estabelece normas para regulamentar o programa de monitoria da Universidade Federal de Alagoas.

O CONSELHO DE ENSINO, PESQUISA E EXTENSÃO da Universidade Federal de Alagoas – UFAL, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, tendo em vista o que consta do Proc. Nº 2948/96-01 e de acordo com a deliberação tomada em sessão do dia 12 de agosto de 1996.

CONSIDERANDO o parecer de sua Câmara de Ensino de Graduação aprovado em reunião no dia 07 de agosto de 1996.

R E S O L V E:

Art. 1º - O monitor é o aluno de graduação da Universidade, com matrícula e freqüência regular, admitido pelo período de 01 (um) ano, para auxiliar o trabalho de ensino, pesquisa, extensão ou quaisquer atividades didático-científicas a nível de sua capacidade.

§ 1º - O aluno receberá, após encerrado o seu tempo de monitoria, correspondente a 01 (um) ano, e desde que tenha obtido julgamento favorável pelo Departamento, um Certificado de Monitoria, expedido pela PROEST, no verso do qual deverá constar a explicitação do respectivo desempenho como: conceito, número de períodos, seleções e carga horária total.

§ 2º - Ocorrendo falta(s) e/ou impedimento(s) legal(is) antes de completado o período de monitoria, o monitor fará jus a uma Declaração onde contará a carga horária em que permaneceu como monitor.

§ 3º - As atribuições de Monitor, regulamentada por esta Resolução, não constitui cargo ou emprego, nem representa vínculo empregatício de qualquer natureza com a UFAL.

CAPÍTULO I

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CAPÍTULO II

DAS ATRIBUIÇÕES DO MONITOR

Art. 3º - Ao Monitor, sob a orientação e a responsabilidade do Professor Orientador, compete exclusivamente:

·         Auxiliar o(s) professor(es);

o        em tarefas didáticas, inclusive na preparação de aulas e trabalhos ao nível do seu grau de conhecimento;

o        em tarefas de pesquisa e extensão, compatíveis com o seu grau de conhecimento;

o        nas realizações de trabalhos práticos e experimentais compatíveis com o seu grau de conhecimento e experiência de disciplina.

·         Participar sempre que possível das promoções do Departamento tais como: Seminários, Cursos, Debates, Sessões de Estudo, Experiência de Trabalhos Acadêmicos diversos.

·         Auxiliar os estudantes que estejam apresentando baixo rendimento na aprendizagem da disciplina.

·         Reunir-se sempre que necessário com o Professor Orientador para analisar, discutir e avaliar a prática por eles desenvolvida.

·         Entregar ao Departamento, ao final de cada período de monitoria, relatório das atividades desenvolvidas, já com a apreciação do Professor Orientador, que será apresentado à Plenária Departamental, a qual fará o registro em Ata.

§ 1º - Todas as atividades do Monitor serão desenvolvidas estritamente sob a supervisão direta do Professor Orientador, designado pelo departamento, preferencialmente entre os que estejam em regime de Dedicação Exclusiva (DE).

§ 2º - É vedado ao Monitor:

·         Ministrar aulas curriculares, na ausência do professor em sala de aula, laboratório ou qualquer outro recinto.

·         Realizar avaliações através de testes, argüições ou equivalentes, na ausência do Professor Orientador, e

·         Desenvolver funções meramente burocráticas.

CAPÍTULO III

DAS ATRIBUIÇÕES DO PROFESSOR ORIENTADOR

Art. 4º - São atribuições do Professor Orientador:

·         Elaborar, juntamente com o Monitor, o plano de atividade semestral ou anual, que deverá ser aprovado pelo Departamento e encaminhado à Coordenação do Programa de Monitoria e Estágio (CPME).

·         Organizar com o Monitor, horário de trabalho que garanta a prática conjunta de Monitoria com a parte acadêmica.

·         Orientar e acompanhar as atividades do Monitor discutindo com ele as questões teóricas e práticas, fornecendo-lhe subsídios a sua formação.

·         Informar mensalmente ao Departamento qual a freqüência do monitor, e

·         Avaliar o relatório anual do monitor, atribuindo-lhe um conceito, acompanhado de justificativa;

o        Conceitos estabelecidos:

A – de 9,0 a 10,0;

B – de 8,0 a 8,9;

C – de 7,0 a 7,9.

Parágrafo Único – É condição para ser Professor Orientador:

·         A demonstração de efetivo interesse no desenvolvimento de trabalho de Monitoria no Departamento.

·         O compromisso real com a formação do Monitor, e

·         A destinação de tempo e disponibilidade para o trabalho conjunto com o Monitor de 06 (seis) horas semanais, no mínimo.

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Fonte:http://www.ufal.edu.br/ufal/ensino/graduacao/normas/documentos/resolucoes/resolucao_39_96_cepe, acessado as 16:03h em 12/082010.